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シアトル地域の健康データ分析会社Advataが従業員を解雇

シアトル地域の健康データ分析会社Advataが従業員を解雇

シャーロット・シューベルト

Advata CEO ジュリー・レゼック氏。 (アドヴァタ写真)

シアトル地域の健康データ分析プロバイダーである Advata は、最近 6 つの企業の合併により設立され、シアトルで従業員を解雇した最新のテクノロジー企業です。

GeekWireが入手した同社からの声明によると、アドヴァタは昨日32人の従業員を解雇した。アドヴァタはワシントン州レントンに本社を置くヘルスケア大手プロビデンスが所有する6社の合併により設立された6月には、約150人の従業員を雇用していた。

「私たちは全員の貢献に心から感謝しており、チームメンバーの誰かが会社を去るのは非常に残念です」とCEOのジュリー・レゼック氏は従業員へのメールで述べており、その一部はGeekWireに提供された。

シアトル地域のスタートアップ企業の多くは、経済全体の減速とベンチャーキャピタルからの資金調達減少を受け、今年に入って従業員を解雇した。パンデミック中に急速に人員を増やしたアマゾン、マイクロソフトなどの巨大テクノロジー企業も、人員削減や採用ペースの鈍化を進めている。

Advata は、Kensci、Colburn Hill Group、Alphalytics、Lumedic、Quiviq、および MultiScale by Providence から設立されました。

各社のソフトウェアはAdvataに統合され、収益サイクル管理製品や集団健康ツールを販売しています。これらのツールは人工知能(AI)を活用し、患者体験、ワークフロー、診断精度の向上を目指しています。

この独立経営企業の顧客には、プロビデンスやその他の医療機関のほか、保険会社や医療機器会社などが含まれる。

アドヴァタは9月、医療提供者向けに新たな収益サイクル管理ツールを発表しました。このツールは処理を自動化し、スタッフに推奨アクションをアドバイスします。同社によると、このツールにより、チームは現金回収を最大1%増加させることができるとのことです。

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