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急成長中の税務自動化スタートアップがエンジニアリング部門のリーダーシップを刷新、AvalaraのCTOとEVPが退任

急成長中の税務自動化スタートアップがエンジニアリング部門のリーダーシップを刷新、AvalaraのCTOとEVPが退任

ナット・レヴィ

2人の著名な幹部が来年、税務自動化スタートアップ企業Avalaraを去るが、その間、馴染みのある人物がエンジニアリングチームを率いて戻ってくる。

ピーター・ホラダン。 (アヴァラーラ写真)

GeekWireは、エンジニアリング担当エグゼクティブバイスプレジデント兼最高技術責任者(CTO)のピーター・ホラダン氏と、研究開発担当エグゼクティブバイスプレジデントのマット・トーモレン氏の退任を通知する従業員向けメモを入手した。メモの中で、CEOのスコット・マクファーレン氏は、開発とエンジニアリングを1人のリーダーの下に集約することを決定し、その結果、ホラダン氏とトーモレン氏が退社すると述べた。

ケビン・リーゲルスバーガーが、エンジニアリングおよび開発の暫定責任者としてアヴァララに復帰しました。リーゲルスバーガーはアヴァララに6年間在籍し、社長、オペレーション責任者、そして戦略イニシアチブ・グループの責任者を6年間務めた後、昨年退職しました。彼は、常任のエンジニアリング責任者の選考を主導します。

「ケビンは正式に退職しましたが、引き続き会社に関わり、様々な活動でコンサルタントとして活躍しています」とマクファーレン氏は記しています。「Avalara、私たちの業界、そして技術チームの内部事情に関する彼の深い理解は、この変革を導く上で非常に貴重なものとなるでしょう。ケビンはチームを率いることに加え、製品のイノベーション、統合、そして信頼性を推進する技術チームの管理経験を持つエンジニアリング担当エグゼクティブの採用プロセスを主導していく予定です。」

アヴァララの代表者はメモの内容を確認したが、それ以上のコメントは拒否し、ホラダン氏とトルモレン氏に連絡を取ろうとしたが失敗した。

マット・トーモーレン。 (アヴァラーラ写真)

メモによると、ホラダン氏は1月31日に退社し、トル​​モレン氏は移行プロセスを支援するため来年第1四半期まで同社に留まる予定。

ホラダン氏は2013年からアヴァララに勤務しています。経費管理会社コンカーで研究開発担当シニアディレクターを務めたほか、マイクロソフトで8年間勤務するなど、この地域のトップテクノロジー企業で勤務した経験があります。

トルモレン氏はAvalaraに4年近く在籍しており、ノースカロライナ州ダーラムのオフィスを拠点としています。彼はエネルギー業界を中心とする複数のスタートアップ企業で30年以上にわたり経営幹部として経験を積んできました。

Avalaraは、この地域のトップスタートアップ企業の一つであり、GeekWire 200で2位にランクインしています。IPO候補として頻繁に挙げられています。昨年、この税務自動化スタートアップは、成長と買収、そして既存投資家からの自社株買いのために9,600万ドルの資金調達ラウンドを獲得しました。

Avalaraは世界中で1,400人以上の従業員を擁しています。経営陣は着実に増強しており、今年だけでも5人の新幹部を迎え入れました。Avalaraは、複数の管轄区域にまたがる小売業者の売上税徴収プロセスを自動化しています。Avalaraは12,000以上の管轄区域の税率を追跡し、100カ国以上をサポートしています。

同社は来年、シアトルのセンチュリーリンク・フィールド近くの新本社ビルに移転します。昨年、アヴァララが10万平方フィート(約9,000平方メートル)のスペースを賃借し、さらに拡張するオプションも付いたこのビルには、同社のロゴが掲げられ、「アヴァララ・ホーク・タワー」と命名される予定です。

以下は、Avalara CEO スコット・マクファーレン氏が従業員に宛てた手紙の全文です。

こんにちは、みんな、

本日、2名のリーダーの退任を含む、組織における重大な変更を発表いたします。Avalaraは世界最高のSaaSプラットフォームの構築に取り組んでおり、2017年には大きな進歩を遂げました。しかし、2018年以降もさらなる改善と効率化を推進していくためには、適切な組織体制を整えることが不可欠です。このため、開発とエンジニアリングを統合し、単一のリーダーに報告する体制に戻すことを決定しました。これに伴い、エンジニアリング担当EVP兼CTOのピーター・ホラダンと、研究開発担当EVPのマット・トーモレンが退社します。ピーターは1月31日付けで退社し、マットは2018年第1四半期まで在籍し、移行業務を支援します。マットとピーターがAvalara在籍中、事業とエンジニアリングへの取り組みの推進に尽力してきたことに感謝いたします。エンジニアリング、開発、コンテンツチーム全体を率いる新しい幹部の選考を直ちに開始します。

ケビン・リーゲルスバーガーが、本日付けでAvalaraのエンジニアリングおよび開発部門の暫定責任者に復帰します。ご存知の通り、ケビンはAvalaraにおいて長年の実績があり、2016年に退職するまで6年以上にわたり、社長、事業部長、そして戦略イニシアチブ・グループの責任者を務めました。その間、ケビンはエンジニアリングおよび開発部門の責任者を務めていました。正式に退職した後も、ケビンは引き続き会社に関わり、様々な活動においてコンサルタントとして活躍しています。Avalara、業界、そして技術チームの内部事情に関する彼の深い理解は、今回の変革を導く上で非常に貴重なものとなるでしょう。ケビンはチームを率いることに加え、製品のイノベーション、統合、そして信頼性を推進する技術チームの管理経験を持つエンジニアリング担当幹部の選考プロセスを主導します。今後数ヶ月間、ケビンが再び当社に戻ってくることを楽しみにしています。

マットとピーターのAvalaraへの貢献に、皆様もぜひ感謝の意を表しましょう。お二人の今後のご活躍をお祈り申し上げます。

敬具、
スコット

編集者注: スコット・マクファーレン氏の名前のスペルは出版後に修正されました。