
バイデン氏、アマゾン従業員の重要な投票で労働組合の権利について厳しく注意喚起
トッド・ビショップ著

アマゾンのウェブサイト「Do It Without Dues(組合費を払わずにやろう)」は、アラバマ州ベッセマーにある倉庫で働く従業員に対し、組合投票について「事実を知る」よう促している。「承認カードまたはオンラインフォームは法的拘束力を持ち、給与から毎月の組合費を即時に支払う義務が生じる可能性があります」とサイトには記されている。「無料トライアルはありません」
1月中旬に開設されたこのサイトには、アラバマ州が労働権のある州であり、組合のある職場の労働者に組合費の支払いを義務付けていないということについては触れられていない。
これは、アマゾンが工場における組合結成の取り組みに反対してきた方法の一つです。アラバマ州では現在、5,800人以上の労働者が小売・卸売・百貨店組合に加入するかどうかを問う郵便投票を行っています。これは、数十万人のアマゾン労働者にとって、前例とまではいかないまでも、今後の方向性を決定づける重要な投票となるでしょう。
ジョー・バイデン大統領が今、発言している。バイデン大統領は日曜日にビデオ声明を発表し、全国労働関係法は団体交渉を可能にするためだけでなく、奨励するために制定されたと指摘した。
アラバマ州、そして全米各地の労働者が、職場で労働組合を組織するかどうかを投票で決めています。これは極めて重要な選択であり、雇用主からの脅迫や脅しを受けることなく行われるべきです。
すべての労働者は、労働組合に加入する自由かつ公正な選択権を持つべきです。pic.twitter.com/2lzbyyii1g
— バイデン大統領アーカイブ (@POTUS46Archive) 2021年3月1日
「誰が労働組合に加入すべきかを決めるのは私の仕事ではありません」とバイデン氏は述べた。「しかし、さらに明確にしておきたいのは、雇用主がそれを決めるわけでもないということです。労働組合に加入するかどうかの選択は労働者自身に委ねられています。以上です。以上です。」
同氏はアマゾンの名前は挙げず、「今日、そして今後数日、数週間にわたって、アラバマ州と全米の労働者は職場で労働組合を組織するかどうかを投票することになる」と付け加えた。
彼は、パンデミック、経済危機、そして郡の深刻な格差を浮き彫りにする人種差別問題が続く中で、これを「極めて重要な選択」と呼んだ。「脅迫、強制、反組合プロパガンダは一切あってはならない。いかなる上司も、組合への加入をめぐって従業員と対立すべきではない」と彼は述べた。
アラバマ州における同社の活動には、反組合メッセージを掲げた強制的な会議や、トイレの個室へのチラシ掲示などが含まれており、これらを避けられない状況となっている。ワシントン・ポスト紙は、あるアマゾン従業員の話を引用し、会議で組合を支持する発言をしたところ、上司に詰め寄られ、バッジの写真を撮られたと報じた。彼はそれを脅迫だと受け止めたという。
アマゾン傘下のストリーミングサービスTwitchは先週、政治広告禁止の方針を理由に親会社の反労働組合広告を削除した。
新着情報:アマゾンは、アラバマ州ベッセマーにある倉庫の従業員による組織化運動に対抗するため、派手な反組合広告を展開している。アラバマ州在住の人物によると、この広告はアマゾンが現在Twitchで展開している複数の広告の一つだという。pic.twitter.com/6WlojetvzY
— モアパーフェクトユニオン(@MorePerfectUS)2021年2月23日
バイデン氏の声明についてAmazonにコメントを求めました。ベッセマーでの郵便投票は3月29日まで続きます。
リヒテンシュタインは主要な労働史学者の一人なので、「これまでにない」と言うとき、彼は自分が何を言っているのか分かっている。👇 https://t.co/K7b325Mgnm
— エズラ・クライン (@ezraklein) 2021年3月1日
前回:アマゾンは25年間労働組合を避けてきたが、労働組合のリーダーたちがそれがすぐに変わると考えている理由