EnergySavvyのシアトルエンジニアリングチームは、5ヶ月間で2つの企業合併を経験した後、解雇された。
モニカ・ニッケルズバーグ著
匿名を条件にGeekWireに話を聞いた現従業員と元従業員3人によると、石油・ガスのソフトウェアおよび分析スタートアップであるEnergySavvyを買収した企業がより大きな複合企業に統合された後、同社のシアトルのエンジニアリングチーム全員が解雇されたという。
今回の人員削減は、コロラド州ボルダーに本社を置くテンドリルが、シアトルに本社を置くエナジーサヴィーを買収する計画を発表してから5か月後に行われた。買収額は非公開である。当時、テンドリルはエナジーサヴィーの60人以上の従業員の配置転換は行わないと述べていた。1か月後、テンドリルはシンプル・エナジーと合併し、アップライトという新会社を設立した。
一連の合併と買収を通じて設立されたこの合併会社は、電力・ガス会社に幅広い技術製品を提供します。
Uplight が設立された当時、EnergySavvy はシアトルとボストンにオフィスを構えていました。
退職する従業員の一人によると、従業員たちは今週、シアトルのエンジニアリング部門全体が閉鎖されることを知ったという。シアトルでエンジニアリングチームを運営するのは費用がかかりすぎると言われたと従業員は語り、「M&Aの過程で、シアトルのエンジニアリング部門を系列会社の一部として継続運営する意向を明確に伝えられました」と付け加えた。
従業員によると、解雇されたスタッフの中には2週間前に予告された者もいたが、他のスタッフには数ヶ月前に予告されたという。
退職する別の従業員によると、買収以降、24人が解雇され、9人が退職したという。アップライトは退職者数を明らかにしなかったものの、今回の変更について以下の声明を発表した。
Uplightの設立は市場と電力会社パートナーから非常に好評を博しており、当社が提供するソリューションに対する明確なニーズの高まりを示しています。このニーズに応えるため、業界リーダー6社を招聘しました。このプロセスには、当然ながら若干の組織再編が必要になります。本日の組織再編では、一部の役職を削減しましたが、当社の継続的な成長を最も支える分野で、数十の新規ポジションの採用も検討しています。
EnergySavvyは、アーロン・ゴールドフェダー、レオ・シュクロフスキー、カール・シーブレヒトによって2008年に共同設立されました。2016年には、1,400万ドルのエクイティファイナンスラウンドを発表し、累計調達額は3,000万ドルに達しました。当時、EnergySavvyはシアトル市電力会社、ミネソタ・エナジー・リソーシズ、ニューメキシコ・ガス・カンパニーなど、約40社の公益事業顧客を抱えていました。
EnergySavvy を使用すると、公益事業会社は、屋上ソーラーパネルの人気の高まりなどの業界の変化を考慮して、顧客にカスタマイズされた電力プランを提供できます。
編集者注: このストーリーは、EnergySavvy の歴史の詳細を修正するために更新されました。
