内部メモ：TモバイルUSAのCEOが突然の辞任後、名前を伏せたライバル企業に移籍
トッド・ビショップ著
今朝の発表によると、ベルビューに拠点を置くTモバイルUSAのCEO、フィリップ・ハム氏が辞任した。公式発表によると、ハム氏はTモバイルUSAの親会社であるドイツテレコムを離れ、ヨーロッパにいる家族と再会するため、新たなキャリアを追求するという。
しかし、GeekWireが入手した従業員への社内メモの中で、ドイツテレコムのCEO、ルネ・オーバーマン氏はさらにこう述べている。「フィリップがこれほど短期間で辞任した理由は、彼の新しい雇用主のためです。フィリップは数日前、ドイツテレコムの競合企業に入社すると私に伝えてきました」とオーバーマン氏は書いている。
2010年11月にTモバイルUSAのCEOに就任したハム氏は、AT&Tによる買収提案が失敗に終わった際に同社を率い、規制当局の反対により買収が頓挫して以降は、同社の再建を指揮してきた。ハム氏の後任は、最高執行責任者（COO）のジム・アリング氏が暫定的に務め、その間、同社は正式な後任を探している。
社内配布のみを目的としたこのメモには、競合他社の企業名は記載されていない。TモバイルUSAはドイツテレコムの担当者に問い合わせを依頼した。
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以下は、今朝 9 時 15 分に T-Mobile USA の全従業員に送信されたメモの全文です。
チーム、
直接お伝えします。フィリップは即時休暇に入ります。なぜこのような決断をしたのか、と疑問に思われるかもしれません。背景をご説明いたします。4月にフィリップから9月末に契約を終了する意向を伝えられました。
合併プロセスにおいて、合併が実現しなかった場合に備えて、そのような選択肢について合意していました。当時、フィリップはドイツテレコムを離れてキャリアを追求し、ヨーロッパに残っている家族と再会したいと私に話しました。私はその時、後継者探しを始めることを決めました。この探しは順調に進んでおり、有望な候補者数名と面談しました。
フィリップがこのような短い通知期間で職を辞した理由は、彼の新しい雇用主のためです。フィリップは数日前、ドイツテレコムの競合企業に入社する予定であると私に知らせてきました。
後任の最終決定まで、ジム・アリングに会社を率いてもらうよう依頼しました。ジムは尊敬すべきシニアリーダーであり、私だけでなくドイツテレコム取締役会全体も全幅の信頼を寄せています。リーダーシップの交代は、特に移行期においては、従業員と会社全体に影響を与えます。この点を踏まえ、皆様にはジムへのご支援をお願いいたします。個人的にも、彼のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
フィリップには、T-Mobile USAで約2年間勤務していただき、感謝申し上げます。コスト効率の向上とチャレンジャー戦略の推進における彼の貢献は、会社にいくつかの重要な取り組みをもたらしました。新たなリーダーのもと、私たちの課題は、これらの取り組みを市場で目に見える形で成功へと導くことです。
私は7月中旬にシアトルに戻り、経営陣とさらなる事業開発を含む次のステップについて話し合う予定です。
最後に、特にここ数ヶ月間の素晴らしいご尽力に、皆様一人ひとりに感謝申し上げます。ネットワークのアップグレード、B2B事業の強化、ブランドのリニューアル、そしてその他多くの取り組みを着実に進めており、これらの成果は実を結び、私たちの競争力をさらに高めていくでしょう。
ありがとうございました。
ルネ
ルネ・オーバーマン
ドイツテレコムのCEO
