ライムエード、スウェーデンの病院とウェルネスプログラム契約を締結

ジョン・クック著2012年4月17日午前10時52分2012年4月17日午後5時56分

シアトルのスタートアップ企業Limeadeは本日、オンライン企業向けウェルネスプログラムをスウェーデン病院に導入すると発表しました。これにより、同社は一連の新規契約を継続することになります。スウェーデン病院はグレーターシアトル地域最大の非営利医療サービス提供者であり、11,000人以上の従業員を擁しています。

「ヘルスケア業界のリーダーであり、シアトルコミュニティの支柱として、スウェディッシュ社と提携し、従業員の健康と幸福の向上に貢献できることを大変嬉しく思います。楽しいソーシャルチャレンジを通して、前向きな変化を評価し、報いることで、スウェディッシュ社の従業員の活力を高めることができることを楽しみにしています」と、ライムードCEOのヘンリー・アルブレヒト氏は述べています。

過去12カ月間でスタッフを2倍以上に増やしたライムードは、シンシナティ小児病院医療センター、インディペンデント・ヘルス、グループ・ヘルス・コーポラティブ、ピュージェット・サウンド血液センターとも契約を結んでいる。

Limeadeでは、従業員が目標を設定し、それを達成し、オンラインでその成果を追跡することができます。また、目標達成の過程で、例えば徒歩や自転車で通勤したり、善行を行ったりすることでインセンティブを獲得することもできます。

「真の変化、真の改善は、個人のモチベーション、仲間のサポート、そして楽しさが ちょうど良いバランスで組み合わさったときに起こります」と同社はウェブサイトに記している。

同社は、Habit Labs、Mindbloom、EveryMoveなど、シアトル地域で従業員の健康増進に取り組んでいる数多くの企業のうちの1つである。