ロボット対雇用：報告書によると、自動化により2030年までに最大3億7500万人の労働者が失業する
アラン・ボイル著
最新のロボット関連レポートは、労働者やオフィスサポートスタッフにとっては悪いニュースだが、技術者や医療従事者にとっては良いニュースだ。インドは明るい兆しを見せている一方、日本は最も厳しい局面を迎える可能性がある。
これらは、マッキンゼー・グローバル・インスティテュートが、現在から2030年までの自動化が雇用に及ぼす影響について行った、データ満載の分析から得られた知見のほんの一部です。結論は？ロボット工学と人工知能の革命により、世界中で何億人もの労働者が職を失うことになるでしょう。
「職を失った」というのが重要なキーワードだ。多くの労働者は新たな環境に適応していくだろう。しかし、マッキンゼーのアナリストによると、状況は楽観的ではないだろう。2030年には、3,860万人のアメリカ人を含む最大3億7,500万人の労働者が、職を維持するために転職や新たなスキルの習得を余儀なくされる可能性がある。
「我々の主な発見は、ほとんどのシナリオでは2030年まで完全雇用を維持するのに十分な仕事があるかもしれないが、移行は非常に困難であり、過去に見られた農業や製造業からの移行の規模に匹敵するか、あるいはそれを上回るものになるということだ」とアナリストらは記している。
自動化の影響を左右する要因には、過去の賃金水準、人口動態、そして予想される経済・社会動向などが挙げられます。マッキンゼーの推計によると、アーティストやエンターテイナーといったクリエイティブ職種の労働需要は、中国では85%増加する一方、日本では4%減少すると予測されています。
インドでは、技術系専門家の需要が129パーセント高くなると予想されているが、日本では15パーセント、米国では34パーセントとなっている。医療分野では、インドでは242パーセント、米国では30パーセント、日本では1パーセントの減少となっている。
マッキンゼーの分析では、皿洗いや食事の調理から警備業務に至るまで、予測可能な肉体労働が最も大きな打撃を受けることが示されています。これは全く予想通りです。インドとメキシコでは雇用が若干増加すると予測されていますが、ほとんどの国では大幅な減少が見込まれます。例えば米国では、雇用は31%減少する可能性があります。
IT関連職種を含むオフィスサポート職の見通しは、それほど悲観的ではありません。米国の離職率は20%に達すると予想されています。
マッキンゼーの調査では、自動化によって人間の雇用が促進される可能性についても説明されている。例えば、新たな分野が開拓され、生産性が向上し、新たな投資が促進されるなどだ。
アナリストらは、この移行に対処するために、多くの国が「持続的な投資、新たな訓練モデル、労働者の移行を容易にするプログラム、所得支援、官民連携などを含む、マーシャル・プラン規模の取り組み」を立ち上げる必要があるかもしれないと述べている。
所得支援の選択肢としては、より包括的な最低賃金政策、生産性向上に連動した賃金上昇、普遍的ベーシックインカムなどの取り組みが考えられます。
残念ながら、マッキンゼーは過去数十年間に「労働力を支援するための投資と政策が衰退してきた」と指摘している。
オバマ政権の最後の数週間、人工知能の進歩の経済的影響に関するホワイトハウスの報告書は、教育や職業訓練、そして社会保障にさらに多くの資源を投入するよう求めた。
しかし、トランプ政権はこの問題にほとんど注意を払っていません。それどころか、スティーブン・ムニューシン財務長官は3月のインタビューで、政策立案者はAIの雇用への影響を「50年から100年」は考慮する必要はないだろうと述べています。
