GeekWireの2015年ニュースメーカー・オブ・ザ・イヤー：テクノロジー、科学、宇宙分野で名を残した業界リーダーたち

シアトル地域では、ロケットの打ち上げから大規模な資金調達、画期的なデバイス、大規模な買収まで、テクノロジーと科学にとって今年も大きな出来事が起こった一年でした。

マイクロソフトは新たな活況の兆しを見せ、アマゾンは職場文化への新たな疑問が浮上する中、前例のない成長を遂げています。一方、新興バイオテクノロジー企業は、がんなどの疾患に対する大きな進歩を遂げています。

GeekWireでは、ニュース報道を通して日々こうした変化を記録しており、昨夜開催されたGeekWire Galaでは、2015年の「ニュースメーカー・オブ・ザ・イヤー」を発表しました。今年で5年目を迎えるこの恒例行事は、その年の大きなニュースの立役者を表彰するものです。

2015年のニュースメーカー数名が昨晩のイベントに出席し、GeekWire限定サッカーマフラ​​ーを受け取り、1,000人を超える観客から歓声を浴びました。そして新たな展開として、非常に大規模な（そして増え続けている）グループの方々をニュースメーカーとして選出しました。詳細は続きをお読みください。それでは早速、2015年のGeekWireニュースメーカー・オブ・ザ・イヤーを発表します。

ダラ・コスロシャヒ、エクスペディア CEO

エクスペディアのダラ・コスロシャヒ氏にとって、今年は多忙な一年だった。彼女は同社の主要買収を支援し、ベルビューからシアトルへの大規模移転の準備を進めている。この旅行大手は、昨年だけでトラベロシティ（2億8000万ドル）、オービッツ（16億ドル）、ホームアウェイ（39億ドル）といった企業を買収した。

エクスペディアは今年、エリオット湾沿いの旧アムジェン・キャンパスを引き継ぎ、2019年に本社をベルビューからシアトルのウォーターフロントの新キャンパスに移転することも発表した。

46歳のコスロシャヒ氏は2005年にCEOに就任した。それ以来、エクスペディアの株価は400％近く上昇した。

ジェイソン・アンドリュース、スペースフライト・インダストリーズ CEO

スペースフライト・インダストリーズにとって、今年は大きな年となりました。CEOのジェイソン・アンドリュース氏率いる同社は、商業宇宙産業における重要な進展となる衛星のライドシェア・プログラムを推進するため、1,900万ドルの資金を調達しました。

Spaceflight Industries は、米国政府やその他の顧客が大型の宇宙輸送機で小型衛星を打ち上げるのを支援しています。

「私たちはロケットを製造しているわけではありません」とアンドリュース氏は今年初めに述べた。「私たちがやっているのは、既存のロケットの余剰能力を活用し、小型のペイロードをパッケージ化して宇宙に打ち上げることです。」

同社は今年、子会社のブラックスカイ・グローバルが中緯度軌道に衛星を打ち上げ（2016年に6基、2019年までに60基）、さまざまな業界の顧客に地球の画像をほぼリアルタイムで提供する予定であると発表した。

エイミー・フッド、マイクロソフトCFO

エイミー・フッド氏は2013年に最高財務責任者（CFO）に​​任命されて以来、ウォール街におけるマイクロソフトのイメージ再構築に貢献し、同社の株価は過去2年間で40％以上上昇した。

同社は、Office 365やWindows Azureといったクラウドプラットフォームとサービスの新たな成長によって、Windows PC市場の継続的な低迷を補うことができました。自社株買いと定期的な配当は、投資家の満足感を高めるのに役立っています。同社初の女性最高財務責任者（CFO）であるフッド氏は、サティア・ナデラCEOが示したビジョンの下、マイクロソフトの財務報告の再構築も主導しました。

マイクロソフトは、前CEOのスティーブ・バルマー氏からの新たな批判など、依然として将来に関する大きな疑問に直面している。しかし、株価の回復が示唆するように、投資家はここ数年で最も好意的に同社を見ている。

ブルーボックスのCTO兼共同創業者、ジェシー・プラウドマン氏

ブルーボックス創業から12年以上が経ち、ジェシー・プラウドマン氏はこの夏、クラウドコンピューティングのスタートアップ企業をIBMに売却しました。ピュージェットサウンド大学出身のプラウドマン氏は、創業当初は自力で会社を立ち上げ、その後ベンチャーキャピタルを調達して、企業のプライベートクラウド導入・維持を支援してきました。

「私たちは様々な選択肢を検討しましたが、その中で浮かんだ疑問は、私たちのテクノロジー製品について、どの組織が幅広く明確なビジョンを持ち、それをどのように市場に投入すべきかということでした」とプラウドマン氏は6月に語った。「IBMとの話し合いが深まるにつれ、IBMが明らかに勝者であることは明白でした。」

GeekWireの2014年若手起業家オブ・ザ・イヤーを受賞したプラウドマン氏は、現在IBMの著名なエンジニアとして、同社の技術コンサルタントとしてビジネス上の意思決定を支援しています。また、カーレースのレーサーでもあり、9Mile Labsとワシントン大学のメンターも務めています。

ハンス・ビショップ、ジュノ・セラピューティクス CEO

バイオテクノロジーと医療機器のベテラン、ハンス・ビショップ氏は、がん治療の探求で急成長を遂げた企業、ジュノ・セラピューティクスの CEO です。

同社は1年前に株式を公開し、シアトルを拠点とするこの新興バイオテクノロジー企業は、過去2年間にベンチャーキャピタルから調達した3億1,400万ドルに加え、さらに2億6,400万ドルを調達しました。これは、がん治療の革新を目指したものです。その後、バイオテクノロジー大手のセルジーンは、10年間の提携の一環として、この注目の新興企業に10億ドルを投資しました。また、ジュノはシアトル近郊に製造施設を開設しました。

ジュノの株価はIPO時に1株当たり24ドルで設定されていたが、過去1年間で100％以上上昇している。

アナ・マリ・コーセ、ワシントン大学学長

59歳で暫定学長に任命されてから7か月後の10月に新学長に任命されたアナ・マリ・コース氏のもと、ワシントン大学ではさらなる革新と研究アイデアの商業化が期待できる。

1986年からワシントン大学教授を務めているコース氏は、ワシントン大学、中国の清華大学、マイクロソフトなどの企業の共同事業として設立されたワシントン州ベルビューを拠点とする新しい技術大学院を含む、大学のイノベーションへの取り組みを指導している。

毎年、ワシントン大学には莫大な研究資金（15億ドル）が投入されているが、コース氏にとって重要なのは数字ではない。

「本当に重要なのは、それが世界に与える影響です」と彼女は10月に述べた。「私たちの発見が実際に世界に変化をもたらすことを確信したいのです。」

アマゾンの労働者

アマゾンが2015年を通じて驚異的な成長を遂げるなか、ニューヨーク・タイムズ紙がアマゾンの過酷な職場環境を詳細に報じた記事を掲載したことで、同社の職場環境は厳しい監視下に置かれ、このテクノロジー大手に対する改革を求める声が高まった。

現職および元従業員たちは、ニューヨーク・タイムズ紙によるアマゾンの描写に異議を唱えながらも、会社とその慣行を擁護しました。また、記事をきっかけに名乗り出た従業員もおり、アマゾンでの自身の辛い経験を語り、CEOのジェフ・ベゾス氏に対し、女性や子育て世代にとってより働きやすい会社にするよう訴えました。

シアトルを拠点とするこのテック大手は、2015年末に向けて従業員の福利厚生を拡充し、産休の拡充、初の有給育児休暇の導入、配偶者向けの「リーブ・シェア」制度の創設などを行いました。しかし、この調査によって、アマゾンが従業員を引きつけ、維持し、企業文化と成長を長期的に維持できる能力について新たな疑問が生じました。