アップルとアマゾン、連邦政府の多様性情報の公開を拒否

ブレア・ハンリー・フランク著2014年12月9日午前10時10分2014年12月9日午後2時37分

従業員の人口統計に関する情報を公開し始めているテクノロジー企業が増えているが、一部の企業が望むほど情報を公開することに関心がない企業もある。

企業は今、職務区分に基づいた詳細な多様性情報を記載したEEO-1フォームを連邦政府に提出する時期を迎えており、一部の企業はこの情報を一般公開することを選んでいます。しかし、まだ提出を控えている企業もいくつかあります。

LinkedIn、Facebook、Google、eBay、Intelなどのメディアが報告書の内容を公表している一方で、USA TodayはAppleとAmazonがEEO-1の公開を拒否したと報じています。両社は、代わりに詳細度を下げた報告書を公開しています。

このニュースは、マイクロソフトが先週の株主総会で、ジェシー・ジャクソン牧師とレインボー・プッシュ連合からの圧力を受け、EEO-1データを公開する計画を発表したことを受けて報じられた。Twitterは先週、USAトゥデイからの要請を受け、EEO-1データを公開した。

AmazonとAppleには興味深い共通点が一つあります。両社とも、中核のエンジニアリングチームや製品開発チーム以外にも、多くの従業員を抱えているということです。Amazonはフルフィルメントセンター、Appleは小売店です。これが両社が報告書の内容を公表したがらない理由かどうかは不明です。両社は秘密主義でも知られており、Appleは従業員数さえ公表していません。

どちらの会社もこの報道に関するコメントの要請には応じなかった。