素晴らしい昇給：シアトルの技術職の平均給与は13万8千ドルで、ベイエリアに次ぐ高水準であることが新たな報告書で明らかになった。
カート・シュロッサー著
シアトルではテクノロジー業界の給与が上昇を続けており、平均給与は2015年の12万5000ドルから現在は13万8000ドルに跳ね上がっています。これは、キャリアマーケットプレイスHiredが木曜日に発表した最新の給与状況レポートで明らかになったものです。
このレポートは、シアトルを含む世界中のビジネス拠点の動向を調査し、給与がどの程度変化したか、どの業界が最も高い給与を支払っているか、生活費を考慮した場合の給与の比較などを分析しています。
Hired によると、シアトルの技術職の給与は過去 4 年間で 10 パーセント上昇している。
- 2015年：12万5000ドル
- 2016年：12万9000ドル
- 2017年：13万2000ドル
- 2018年：13万8000ドル
この地域は、アマゾン、マイクロソフト、タブロー、ジロウ、レッドフィン、ズーリリー、ローバーの本拠地であり、グーグル、フェイスブックなどの大規模な拠点もある。平均年収が14万5000ドルのサンフランシスコ・ベイエリアに次いで2番目に高い地域である。
シリコンバレーがHiredのリストでトップに立つのは4年連続です。ニューヨーク（13万3000ドル）、ボストン（12万7000ドル）、ロサンゼルス（12万8000ドル）、オースティン（12万5000ドル）、ワシントンD.C.（12万3000ドル）も上位に入っています。ボストンでは、2017年から2018年にかけて給与が9%上昇しました。
シアトルのテック系労働者がベイエリアへの移住を検討している場合、ベイエリアの高騰する生活費と不動産市場の中で現在の生活水準を維持するためには、4万4000ドル（年間18万2000ドル）の増収が必要となる。これは、デンバー（18万5000ドル）とオースティン（20万8000ドル）から移住する場合に必要な調整後給与に次ぐ3番目の水準だ。
オースティン、シアトル、デンバーは、テクノロジー労働者にとって移住先として最も魅力的な都市として、1位、2位、3位にランクインしました。Hiredによると、これらの人々は近いうちに移住する可能性があるとのことです。調査対象となったテクノロジー労働者の60%が、5年以内に自分の街を離れる予定だと回答しました。その理由は以下のとおりです。
Hired の給与状況調査から得られたその他の重要な調査結果は次のとおりです。
- 職種：米国ではフルスタックエンジニアが最も需要があり、英国ではバックエンドエンジニアが最も求められています。
- 人種とテクノロジー：黒人のテクノロジー労働者の賃金は最も低く、その差は拡大している。彼らの賃金は白人の同僚より1万1000ドル低く、昨年から5000ドル増加している。アジア系テクノロジー労働者の賃金が白人の平均を2000ドル上回ったのは、これが初めてだ。
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年齢とテクノロジー：テクノロジー関連職種の給与は40代半ばで14万9000ドルのピークに達しますが、50歳を過ぎると14万6000ドル前後で横ばいになります。そして60代に入るとさらに下がり、14万4000ドルとなります。
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テクノロジー業界は最も高い給与：テクノロジー業界は14万1000ドルと、最も競争力のある給与を支払っています。米国では、小売、エンターテインメント、ヘルスケアが平均14万ドルで2位タイとなり、教育業界が13万8000ドルで続いています。
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学位の違い：技術系労働者の31%は、高度な学位がなくても全く同じ仕事に就けると考えています。修士号または博士号を持つ技術系労働者のうち、高度な学位のおかげで給与が高くなると考えているのはわずか23%です。
Hiredの調査方法によると、本レポートはHiredのデータサイエンスチームが収集・分析した独自の情報、つまり企業からテクノロジー関連労働者へのプラットフォーム上で実際に提供された求人データに基づいています。Hiredは13都市のテクノロジー関連労働者に焦点を当てています。レポートに含まれる給与データは、1万社以上の参加企業と9万8千人の求職者からなるHiredのマーケットプレイスを通じて過去1年間に行われた42万件以上の面接依頼と求人情報を反映しています。また、教育、給与、福利厚生、生活費が労働者の意思決定と満足度にどのように影響するかを理解するため、1,800人以上のテクノロジー関連労働者からのアンケート回答も収集しました。
