アンペリティーのCEO、バリー・パジェット氏がシアトルのスタートアップ企業を退任
リサ・スティフラー著
アンペリティーのCEO、バリー・パジェット氏は、十代の子供たちと過ごすためにシアトルの新興企業を退社し、来月から顧問の役職に就く予定だ。
アンペリティの顧客・製品担当役員であるクリス・ジョーンズ氏が暫定CEOに就任する。
パジェット氏は、息子がウェストポイントに入学し、高校生の娘がバージニア州の学校に通うことになっており、子供たちの次の学業への取り組みを支援することを楽しみにしているとGeekWireに語った。
「12歳以来、夏休みをとったことがない」とパジェット氏は語り、子どもの頃はインディアナ州でトウモロコシの雄穂を取り除く仕事をしていたと付け加えた。
パジェット氏は2020年にアンペリティの社長兼最高執行責任者に就任し、2022年にCEOに就任した。
同氏は、この新興企業は記録的な四半期を終え、「初めて大きな利益」を上げたと述べた。
2016年に設立されたAmperityは、メール、購入履歴、モバイルアプリの利用状況、ウェブサイトのトラフィック、実店舗への来店数など、個々の顧客の行動に関する断片化されたデータソースを連携させることで、企業のターゲットマーケティングキャンペーンの微調整を支援します。その目的は、マーケターが特定のユーザーを包括的に理解し、ブランドロイヤルティを高めながら売上を向上させることです。
アンペリティは2021年7月に1億ドルの資金調達を行い、評価額10億ドルに達し「ユニコーン」の地位を獲得しました。しかし、同社は2022年8月以降、3回にわたるレイオフを実施しており、2023年2月には従業員10%の削減を実施しました。
パジェット氏は、共同創業者のカビール・シャハニ氏の突然の退任を受け、アンペリティーのトップに就任した。シャハニ氏は個人的な理由で自主退任したと述べている。シャハニ氏は同社の取締役も辞任した。
同社は最近、企業間の顧客データの共有と管理を効率化するLakehouse CDPを発表しました。アンペリティの従業員数は約300人で、2023年初頭の約400人から減少しています。
ジョーンズ氏は2018年にAmperityに入社し、それ以前はMicrosoftに26年以上勤務し、Healthcare NExT、OneDrive、SharePointなどのチームを率いていました。
「過去4年間、バリーのリーダーシップの下、アンペリティーは変革の道を歩み、根本的に異なる、より強力な企業へと成長しました」とジョーンズ氏は述べた。「バリーのビジョンと指導力は、パンデミック、市場動向、そして景気後退がもたらす課題を乗り越える上で、非常に重要な役割を果たしてきました。」
パジェット氏はSAP Concurで20年間勤務し、ソフトウェアエンジニアとしてキャリアをスタートし、最高製品・戦略責任者にまで昇進しました。その後、SAPで3年間社長を務め、その後Stripeの最高売上責任者を1年間務めた後、Amperityに就任しました。
シャハニ氏は辞任後、ステルスモードで活動するスタートアップ企業アヴァンテの共同創業者を務めており、同社のウェブサイトには「より健全な労働力とより健全な収益の実現」を謳っている。アヴァンテは今年初めに1,000万ドルを調達している。
アンペリティの共同創業者であるデレク・スレイガーは、現在も最高技術責任者（CTO）を務めています。同社の取締役会には、コンカーの共同創業者でアコレードのCEOであるラジ・シン氏、マドローナのマネージングディレクターであるマット・マクイルウェイン氏、スターバックスの元社長兼CEOであるケビン・ジョンソン氏、そして音楽界のスーパースター、シアラ氏が含まれています。
